Gestión de equipos comerciales


Gestión de equipos comerciales

01

¿Qué rol de equipo representas?

• Cerebro
• Investigador de recursos
• Coordinador
• Impulsor
• Monitor evaluador
• Cohesionador
• Implementador
• Finalizador
• Especialista

02

¿En qué círculo rindes más?

• Social
• Mental
• Acción

¡Descúbrelo! Ponte en contacto conmigo.

En más de una ocasión nos hemos formulado las siguientes preguntas: ¿Estaré comunicando bien?
¿Acertaré?, ¿Qué situación es la más favorable?, ¿Por qué actúa así?

Cuando algo no funciona, se hace evidente tanto para las personas implicadas como para el proyecto u objetivo en común.

Un rol de equipo se definió como "la tendencia a comportarse, contribuir e interrelacionarse con los demás de una manera determinada".

En este contexto reconocer nuestros roles de equipo permite obtener un mayor rendimiento de nuestras fortalezas y también facilita una gestión más eficaz de nuestras debilidades. Por consiguiente, somos más conscientes de las dificultades y nos esforzamos para enfrentarnos a ellas.

¿Con cuál te identificas?

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